Blackhills Diagnostic Resources ha dado un paso significativo hacia la digitalización y la capacitación de su personal. La empresa ha participado activamente en programas de transformación digital ofrecidos por el Grupo San Valero, una iniciativa que incluye a instituciones como la Universidad San Jorge y SEAS Estudios Superiores Abiertos, en colaboración con Bejob Empleabilidad. Estas formaciones, financiadas por fondos europeos Next Generation, son cruciales para la evolución digital de las PYMEs.
El Enfoque del Grupo San Valero en la Transformación Digital
El Grupo San Valero ha implementado dos formaciones universitarias para potenciar la transformación digital en las PYMEs. Estos programas buscan incrementar la productividad y competitividad, además de fomentar estrategias de internacionalización. Berta Sáez, rectora de la Universidad San Jorge, enfatiza la necesidad de formación continua en un mundo digital en constante cambio.
Programa “Generación Digital: Agentes del Cambio”
Este programa se centra en formar y mentorizar a jóvenes, trabajadores de PYMEs y desempleados, con el objetivo de integrarlos en el mercado laboral como agentes de cambio digital. Incluye 150 horas de formación en áreas como gestión empresarial, estrategia digital y habilidades blandas.
Programa “Transformación Digital para Directivos de PYMEs”
Dirigido a directivos y mandos intermedios de PYMEs, este programa ofrece herramientas en gestión empresarial, ciberseguridad y big data. Permite a los participantes desarrollar proyectos que van desde la implementación de la firma electrónica hasta mejorar políticas de ciberseguridad.
Impacto y Futuro de la Iniciativa
La participación de BDR en estos programas refleja su compromiso con la innovación y la mejora continua. La transformación digital no solo es un reto tecnológico, sino también un cambio en la cultura organizativa. La colaboración con el Grupo San Valero y el aprovechamiento de los fondos europeos Next Generation evidencian la visión de BDR de evolucionar en sintonía con las demandas del mercado global.
La apuesta de BDR por la formación y la digitalización a través de la colaboración con el Grupo San Valero representa un modelo a seguir para otras PYMEs. Con estos programas, BDR no solo mejora sus capacidades internas, sino que también contribuye al desarrollo del talento y la competitividad en el ámbito empresarial de Aragón.
